ENTREPRISES & ORGANISATIONS

COACHING DE CADRE / DIRIGEANT

La clé de la performance, donc du développement est le partage de sens entre tous les acteurs de l’entreprise ou de l’organisation. Il conduit à la cohésion interne.​

Spécialisée en intelligence émotionnelle (mise en œuvre des 3 cerveaux : instinctif, rationnel, intuitif), je vous accompagne dans le développement de votre plein potentiel et de votre leadership pour vous aider à :

1

Renforcer
la MAITRISE DE SOI

(assertivité, gestion du stress et des émotions)

2

Travailler
votre CREDIBILITE

(verbalisation, justesse décisionnelle)

3

Travailler
votre LEGITIMITE

(solidité de votre cadre de référence)

4

Préciser votre

VISION stratégique

(des relations humaines en fonction de votre éthique (influence))

5

Affirmer vos stratégies d'ADAPTATION et de FLEXIBILITE

(élargissement de vos champs de conscience)

livre Stack

"L’expérience est le début de la conscience.
La conscience est le début de la sagesse "

Day sens

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