ENTREPRISES & ORGANISATIONS
COACHING DE CADRE / DIRIGEANT
La clé de la performance, donc du développement est le partage de sens entre tous les acteurs de l’entreprise ou de l’organisation. Il conduit à la cohésion interne.
Spécialisée en intelligence émotionnelle (mise en œuvre des 3 cerveaux : instinctif, rationnel, intuitif), je vous accompagne dans le développement de votre plein potentiel et de votre leadership pour vous aider à :
1
Renforcer
la MAITRISE DE SOI
(assertivité, gestion du stress et des émotions)
2
Travailler
votre CREDIBILITE
(verbalisation, justesse décisionnelle)
3
Travailler
votre LEGITIMITE
(solidité de votre cadre de référence)
4
Préciser votre
VISION stratégique
(des relations humaines en fonction de votre éthique (influence))
5
Affirmer vos stratégies d'ADAPTATION et de FLEXIBILITE
(élargissement de vos champs de conscience)
Les bénéfices :
-
Confiance accrue chez vos collaborateurs, clients, partenaires etc...
-
Création de valeur plus créative et confiante
"L’expérience est le début de la conscience.
La conscience est le début de la sagesse "
Day sens
